Dans notre époque moderne, l’excellence opérationnelle d’une organisation repose essentiellement sur le bien-être et la vitalité de ses membres. Conscients de cette réalité, nous nous dédions à l’épanouissement et à la préservation de la santé mentale au sein du milieu professionnel, offrant un soutien stratégique aux entreprises pour intégrer efficacement la gestion du bien-être de leurs équipes.
La prospérité d’une entreprise est intrinsèquement liée à la vigueur et à la santé de ceux qui la composent. Notre mission est de vous accompagner dans cette démarche, en vous apportant des ressources et des solutions pratiques pour une gestion optimale de la santé au travail. Notre service s’adresse aux dirigeants, professionnels des ressources humaines, et toute personne intéressée par ce domaine, incluant les petites et moyennes entreprises.
Il est scientifiquement prouvé que les conditions de travail impactent considérablement la santé des employés. Nos approches s’appuient sur des études rigoureuses et des théories établies, démontrant l’importance cruciale d’un environnement de travail sain pour le succès global d’une entreprise.
Job-Stress-Analysis
En complément de nos services dédiés au bien-être au travail, nous sommes fiers d’annoncer notre collaboration avec Promotion Santé Suisse pour l’introduction de l’outil innovant “Analyse du Stress Professionnel”. Cette initiative vise à aborder de front les défis liés au stress et au burn-out, des problématiques de plus en plus prévalentes dans le monde professionnel suisse. Selon des études récentes, une proportion significative des professionnels suisses éprouve régulièrement des niveaux de stress élevés.
Cet outil offre une analyse approfondie et personnalisée des dynamiques de stress au sein de votre entreprise, examinant les ressources disponibles, les contraintes existantes et l’état d’esprit général au niveau individuel, de l’équipe et de l’organisation dans son ensemble.
Gemperli Consulting Sàrl, accrédité par Promotion Santé Suisse, a l’honneur de proposer cet outil, potentiellement éligible à des subventions fédérales pour les entreprises comptant jusqu’à 249 employés. Cette initiative représente une étape cruciale vers une meilleure compréhension et gestion du stress au travail, ouvrant la voie à un environnement professionnel plus sain et plus productif.
Gestion de la santé en entreprise et label "Friendly Workspace"
Nous offrons également une évaluation approfondie et une stratégie pour optimiser la gestion de la santé au sein de votre entreprise. Si vous le souhaitez, nous vous accompagnons également dans le processus d’obtention du prestigieux label “Espace de Travail Convivial”. Ce service est particulièrement adapté aux entreprises de taille moyenne, avec des subventions fédérales disponibles pour celles comptant jusqu’à 249 employés.
Souhaitez-vous évaluer l’efficacité de votre gestion de la santé en entreprise? Notre “Diagnostic Espace de Travail Convivial” est conçu pour vous. Ce processus, nécessitant environ 20 à 30 minutes, se fait via un questionnaire en ligne qui analyse les forces et les axes d’amélioration de votre gestion de la santé en entreprise, en se basant sur les critères du label “Espace de Travail Convivial”.
En partenariat avec Promotion Santé Suisse, nous utilisons des outils de gestion de la santé en entreprise, développés et affinés avec l’aide d’experts des domaines économique et scientifique. Notre objectif est de promouvoir la santé mentale au travail, car nous croyons fermement que la santé et le bien-être des employés sont essentiels au succès d’une entreprise.
